是指我國(guó)建國(guó)初期企業(yè)試行過的一種管理制度,是列寧制定的管理企業(yè)的一種領(lǐng)導(dǎo)制度。列寧認(rèn)為,只要是大工業(yè)的管理,不論是資本主義企業(yè)還是社會(huì)主義企業(yè),都要求有權(quán)威的統(tǒng)一指揮,使千百人的意志服從于一個(gè)人的意志。他說:“...[繼續(xù)閱讀]

    “二制”指高度民主和高度集中相結(jié)合的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制和責(zé)任、權(quán)力、利益、效益緊密結(jié)合的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制?！八娜敝溉嬗?jì)劃管理、全面質(zhì)量管理、全面經(jīng)濟(jì)核算、全面勞動(dòng)人事管理。“二制”側(cè)重于處理企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)關(guān)系。...[繼續(xù)閱讀]

    是社會(huì)主義工業(yè)企業(yè)內(nèi)部三級(jí)管理(廠級(jí)、車間、小組)當(dāng)中最高的一級(jí)。工廠的全部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),從產(chǎn)品的設(shè)計(jì),原料和材料的采購(gòu),設(shè)備的維修,到產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售,全部過程都是在廠級(jí)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮和安排下順利進(jìn)行。廠級(jí)管理...[繼續(xù)閱讀]

    是國(guó)家委托廠長(zhǎng)(經(jīng)理)全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)的生產(chǎn)指揮、經(jīng)營(yíng)管理的一種企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度。實(shí)行廠長(zhǎng)(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制后,廠長(zhǎng)(經(jīng)理)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和行政管理實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),對(duì)生產(chǎn)和管理上的重大問題有決策權(quán),并有權(quán)“組閣”,提出副廠長(zhǎng)等廠級(jí)...[繼續(xù)閱讀]

    法國(guó)企業(yè)家、管理學(xué)家法約爾在1908年的一篇論文中提出著名的十四項(xiàng)管理原則是:1.分工;2.權(quán)責(zé)相應(yīng);3.紀(jì)律;4.命令的統(tǒng)一;5.指揮的統(tǒng)一;6.共同利益原則;7.報(bào)酬適當(dāng);8.集權(quán)化;9.等級(jí)系列,逐級(jí)分層負(fù)責(zé)制;10.合理秩序,人得其位、物得其所...[繼續(xù)閱讀]

    指為了實(shí)現(xiàn)一定時(shí)期的人口計(jì)劃和發(fā)展目標(biāo),在所管轄范圍內(nèi),對(duì)所管對(duì)象系統(tǒng)的一系列組織和實(shí)施活動(dòng)的高效益高效率循環(huán)過程。社會(huì)主義社會(huì)人口管理的任務(wù)是:根據(jù)社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)規(guī)律和人口規(guī)律的要求,并從我國(guó)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)...[繼續(xù)閱讀]

    指人口發(fā)展規(guī)模、速度、人口再生產(chǎn)各方面的總目標(biāo)與各項(xiàng)具體要求的計(jì)劃。人口計(jì)劃是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃的重要組成部分,又是貫徹人口政策與計(jì)劃生育政策的有力工具。人口計(jì)劃要充分體現(xiàn)控制人口數(shù)量、提高人口素質(zhì)的根本要...[繼續(xù)閱讀]

    指了解人和人的心理,以掌握人的心理發(fā)展過程,變化特點(diǎn)及其規(guī)律。在企業(yè)管理中,工作效率及方法效率等,只通過人的活動(dòng)才能產(chǎn)生和發(fā)揮作用,因而人的問題是管理工作成敗的重要因素。經(jīng)驗(yàn)證明,搞好人力管理,生產(chǎn)就能發(fā)展,經(jīng)濟(jì)建...[繼續(xù)閱讀]

    是指人與人之間在社會(huì)生活的相互作用中發(fā)生的關(guān)系。提高人事、人才等管理水平,要認(rèn)真研究人際關(guān)系。人際關(guān)系理論構(gòu)成早期的行為科學(xué),并是現(xiàn)代行為科學(xué)的基礎(chǔ)。下列因素影響著人際關(guān)系:人與人之間距離的遠(yuǎn)近;彼此交涉的頻...[繼續(xù)閱讀]

    是指要做好整個(gè)管理工作,要想管好財(cái)、物、信息、時(shí)間,都必須緊緊抓住做好“人”的工作這個(gè)“本”。使全體人員明確整體的目標(biāo)、各自的職責(zé)、工作的意義、相互的關(guān)系等,并能主動(dòng)地積極地和創(chuàng)造性地完成自己的任務(wù)。在各行...[繼續(xù)閱讀]