是研究增強(qiáng)各種各類人才的使用價(jià)值、科學(xué)價(jià)值、經(jīng)濟(jì)價(jià)值、社會(huì)價(jià)值和交流價(jià)值的一門管理人才的學(xué)科。它的目的是使人才最佳化地進(jìn)行社會(huì)主義革命和社會(huì)主義建設(shè),最佳化地在建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明中不斷創(chuàng)新,為人 (本文共 203 字 ) [閱讀本文] >>
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