“抱團取暖”還是“各行其道”——地方債務(wù)規(guī)模管理中的同群效應(yīng)

摘要： 化存量、遏增量是近年來化解地方債務(wù)風險的重點方向，以往研究多關(guān)注地方債務(wù)的增量問題，較少關(guān)注地方政府具體以何種形式管理債務(wù)存量。本文從群體內(nèi)互動影響視角出發(fā)的實證分析發(fā)現(xiàn)，我國地方債務(wù)規(guī)模管理中存在顯著的同群效應(yīng)。機制分析發(fā)現(xiàn)，借助與同伴相似的債務(wù)規(guī)模管理策略來避免自身債務(wù)規(guī)模被過度關(guān)注的藏匿機制是地方債務(wù)規(guī)模同群效應(yīng)的重要成因，表明我國官員政績考核制度形成的約束是塑造地方政府... （共17頁）