考慮服務技能約束的家政服務雙邊穩(wěn)定匹配方法

摘要： 近年來,隨著我國家政服務業(yè)的快速發(fā)展,如何對家政服務人員與雇主進行合理有效的匹配是一類值得研究的現(xiàn)實問題。
提出了一種考慮服務技能約束的家政服務人員與雇主雙邊穩(wěn)定匹配方法。
首先,對家政服務人員和雇主的雙邊匹配問題進行數(shù)學描述,并給出技能約束穩(wěn)定匹配的定義。
然后,給出家政服務人員和雇主滿意度的計算方法,在此基礎上,構建考慮服務技能約束的雙邊穩(wěn)定匹配優(yōu)化模型,并證明所建模型的合理性。