孔雀型領導“佛系心態(tài)”的成因與破解之道

摘要： 孔雀型領導在基層歷練過程中抱有懶政、懈怠、不作為的"佛系心態(tài)",重視面子,忽視實踐。孔雀型領導"佛系心態(tài)"的形成既有個人層面的原因,如目標實而目光虛、眼界開闊卻忽視實際、個人價值向上卻忽視組織;也有領導層面的原因,如重形式輕結果、重過程輕成果、重控制輕效果;還有組織層面的原因,如價值定位偏離、缺乏精神鼓勵、考核指標固化。必須破除孔雀型領導的"面子工程",變"佛系心態(tài)"為腳踏實地,因為創(chuàng)新務實才能政績卓著、攬事?lián)煵拍茴Ｖ沁M取、組織成員認可才是最終目標。