高職護(hù)生心理韌性水平和應(yīng)對(duì)方式的關(guān)系研究

摘要： 目的 觀察分析高職護(hù)生心理韌性水平與應(yīng)對(duì)方式的關(guān)系。方法 選取本校2021年9月～2023年9月期間的318例在校高職護(hù)生作為此次研究對(duì)象，根據(jù)簡(jiǎn)版心理韌性量表（BRS）和簡(jiǎn)易應(yīng)對(duì)方式問(wèn)卷（SCSQ）進(jìn)行相關(guān)評(píng)估。觀察分析高職護(hù)生心理韌性水平與應(yīng)對(duì)方式的關(guān)系。結(jié)果 本次試驗(yàn)中受試高職護(hù)生的心理韌性水平與應(yīng)對(duì)方式中的積極應(yīng)對(duì)因子呈正相關(guān)（r=0.219,P<0.05），與消極應(yīng)對(duì)...